Brevi note sul sistema dei compiti a casa del lavoro

Con l'avvento delle scoperte tecnologiche e il cambiamento delle esigenze familiari, c'è stato un aumento del numero di persone che lavorano a casa per il proprio datore di lavoro. I compiti erano importanti all'inizio del 1900 e stanno diventando di nuovo un fenomeno.

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I lavori devono essere influenzati da questa transizione sono quelli che hanno qualche relazione con l'elaborazione delle informazioni, come programmazione di computer, analisi finanziaria, scrittura ecc. È stato stimato che negli anni '90 più di 15 milioni di persone saranno coinvolte nei compiti negli Stati Uniti.

I vantaggi dei compiti a casa sono molti. Permetterà ai datori di lavoro di sfruttare una forza lavoro ampliata, vale a dire le persone che hanno figli piccoli a casa e quelli che sono handicappati.

Un tale rapporto di lavoro creerà più fiducia in un sistema d'onore tra il datore di lavoro e il dipendente. Allo stesso tempo, questo sistema d'onore potrebbe essere anche il principale svantaggio. Diventerà più difficile per i manager gestire i loro subordinati.